Programme

Le Design Thinking

Découvrez cet nouvel outil d’innovation collaborative qui vous permettra de dynamiser vos temps de travail et de gagner en efficacité : le Design thinking !

Acquérir des outils d’innovation collaborative : comment faire travailler un groupe de manière innovante ?

Les participants seront formés aux différents outils du Design Thinking. Ces outils sont appelés :

» le chemin «
» le stand up meeting «
» le dot voting «
» le word café «
» Pelotebe «
» brainstorme »
» mindmap «
» oui et «
» la méthode du sosie «

Exercices pratiques et mise en situation « études de cas »

Chaque outil une fois expliqué sera testé par les participants via des mises en pratique et des situations de travail liées à l’environnement de l’entreprise, de la collectivité territoriale, l’administration publique de la fonction publique.

Passage individuel et retours individuels

Chaque mise en situation sera débriefée. Les participants auront des retours individuels sur leurs études de cas afin de comprendre leur posture et marge de progression.

Comment mettre en pratique le Design Thinking

Préparer son plan d’action pour conduire le changement
Faciliter la mise en place du Design Thinking dans ses pratiques professionnelles

Liens vers Découverte du Mind Mapping et Animation de réunion de travail.

Objectifs pédagogiques

Utiliser un nouvel outil d’innovation collaborative, connaître les différents modèles et leurs usages par des exercices pratiques et mise en situation, mettre en place le Design Thinking dans sa pratique professionnelle.

Méthodes et supports

Pédagogie active et participative, alternance d’exercices pratiques et d’apports méthodologiques, autodiagnostic, jeux de rôles, mises en situation avec vidéo, plan d’action individualisé ;
Supports de formation ;
Suivi de l'exécution à la formation : une feuille de présence émargée par les stagiaires et le formateur, attestation de fin de formations, bilan de fin de formation ;
Procédure d'évaluation : compte-rendu

Modalités pédagogiques

Formation individuelle ou formation intra entreprise animée par un consultant-formateur certifié et diplômé en communication professionnelle et qualifié par SESAM Institut (CV disponible sur demande).